KAUNO TECHNOLOGIJOS UNIVERSITETAS
EKONOMIKOS IR VADYBOS FAKULTETAS
VADYBOS KATEDRA
AB KAIŠIADORIŲ PAUKŠTYNAS VEIKLOS SCENARIJAUS SUDARYMAS
Strateginio valdymo metodologijos kursinis darbas
Atliko : VEMD-9 gr.
studentės
Vadovė: dėst. Doc.
KAUNAS 2003
TURINYS
TURINYS 2
ĮVADAS 3
1. ĮMONĖS TIKSLAI IR UŽDAVINIAI 4
1.1. Įmonės charakteristika 4
1.2. Įmonės potencialo įvertinimas: konkurencinė analizė 7
1.3. Įmonės tikslų ir uždavinių formulavimas 5 metų laikotarpiui 8
2. ĮMONĖS APLINKOS ANALIZĖ 9
2.1. Aplinkos veiksnių, turinčių įtakos įmonės tikslų pasiekimui,
įvardijimas 9
2.2. Didžiausią įtaką darančių aplinkos veiksnių įmonės tikslų pasiekimui,
naudojant veiksnių tarpusavio ryšio analizę, nustatymas 12
3. ĮMONĖS IR APLINKOS VYSTYMOSI ALTERNATYVŲ SUDERINAMUMO ANALIZĖ 14
3.1. Aplinkos veiksnių vystymosi alternatyvų suderinimas 14
3.2. Įmonės ir aplinkos vystymosi alternatyvų suderinimas 17
4. TRIKDŽIŲ IDENTIFIKAVIMAS IR PREVENCINĖS PRIEMONĖS 17
5. ĮMONĖS VEIKLOS STRATEGIJOS SUFORMAVIMAS 18
IŠVADOS 21
ĮVADAS
Didėjant konkurencijai rinkoje, įmonei yra labai svarbu tiksliai
įvertinti savo bei konkurentų galimybes ir suformuluoti ilgalaikę
strategiją, kuria remdamasi ji galėtų siekti sėkmingai siekti savo tikslų
rinkoje.
Darbo tikslas yra suformuluoti AB Kaišiadorių paukštynas ilgalaikę
veiklos strategiją.
Uždaviniai:
• Pristatyti AB “Kaišiadorių paukštynas”, jos konkurentus. Nustatyti
įmonės silpnąsias ir stipriąsias puses bei suformuluoti įmonės
ilgalaikius tikslus;
• Atlikti įmonės aplinkos analizę bei įvardinti aplinkos vystymosi
alternatyvas;
• Atlikti įmonės bei aplinkos vystymosi alternatyvų suderinamumo
analizę;
• Sudaryti AB “Kaišiadorių pauštynas” veiklos vystymosi optimistinį
ir pesimistinį scenarijus
• Išanalizuoti galimas grėsmes bei trukdžius;
• Parengti vieningą strategiją iškeltiems tikslams pasiekti bei
sudaryti strategijos įgyvendinimo tinklinį grafiką.
Darbo metodai:
• SWOTT analizė;
• Porinio sulyginimo matrica;
• Aplinkos veiksnių vystymosi prognozavimas
• Tinklinio grafiko metodas
1. ĮMONĖS TIKSLAI IR UŽDAVINIAI
1 Įmonės charakteristika
AB Kaišiadorių paukštynas yra viena iš paukštienos perdirbimo įmonių,
veikiančių pelningai. Įmonė buvo pradėta statyti 1972 m. Tuo metu Lietuva
buvo Tarybų Sąjungos sudėtyje, todėl daugelis pramonės įmonių buvo
projektuojamos tokio pajėgumo, kad galėtų tiekti produkciją visai Sąjungai.
Buvo planuojama, kad Kaišiadorių paukštynas kaip tik turėtų būti
didžiausiais Lietuvoje paukštienos Tarybų Sąjungai tiekėjas. Todėl tuo metu
įmonę projektavo ir statė net 13 organizacijų, o įrengimai buvo tiekiami iš
daugiau kaip 40 Tarybų Sąjungos ir užsienio šalių. Įmonė baigta statyti
1977 m., o jos pajėgumas siekė 3,8 mln. mėsinių viščiukų per metus.
1993 m. Kaišiadorių valstybinis paukštynas po privatizavimo buvo
perregistruotas į akcinę bendrovę Kaišiadorių paukštyną. Nuo 1997 m
didžiausia paukštyno akcininkė yra bendrovė „Kauno grūdai“, valdanti
daugiau kaip 60 proc. įmonės akcijų.
Šiandien Kaišiadorių paukštynas – vienas didžiausių šalies paukštynų,
kasmet pagamina apie 6800 tonų vištienos produkcijos. Paukštienos
perdirbimo įrengimai atitinka Vakarų Europos standartus, gamybiniai
pajėgumai panaudojami 75 proc. Bendrovė, kurios metinė apyvarta siekia 50
mln. litų, šiemet apie 6 mln. litų skiria gamybos tobulinimui ir plėtrai.
Įmonė užsiima vištienos produktų gamyba ir jų realizavimu Lietuvos
rinkoje (žr. 1 pav.)
1 pav. Kaišiadorių paukštyno veiklos sritys
Įmonėje dirba 70 kvalifikuotų specialistų, ir 570 įvairaus profilio
darbininkų. Bendrovės veiklai vadovauja generalinis direktorius, išrenkamas
akcininkų susirinkime. Įmonės veiklą stebi bendrovės valdyba ir
nepriklausomas auditorius.
Įmonės organizacinė valdymo struktūra pateikta 2 paveiksle.
2 pav. Kaišiadorių paukštyno organizacinė valdymo struktūra
Įmonės produkcija
Pirmą produktą įmonė vartotojui pateikė 1976 metais. Per ketvirtį
amžiaus pasikeitė ir gamybos technologijos, ir produkcijos kokybė bei
asortimentas, ir, žinoma, gamybos bei realizacijos apimtys. Plėsdama
produkcijos asortimentą (seniau realizavo tik žalią šaldytą ir šviežią
produkciją), 1993m. pagal Europos standartus įrengė dešrų
gamybos cechą
Dabar įmonės gaminamą produkciją galima suskirstyti į tokias asortimentines
grupes :
➢ Neperdirbti paukščiai
➢ Išpjaustyta produkcija (skerdiena)
➢ Subproduktai
➢ Rūkyti gaminiai
➢ Dešros ir dešrelės
➢ Faršas
➢ Šalutinė produkcija, atliekos
Iš viso gaminama apie 80 rūšių vištienos gaminių. Įmonės gaminiai
įvertinti šalies mastu – 2001 ir 2002 metais “Agrobalt” parodoje keletas
įmonės gaminių gavo aukso ir bronzos modelius.
Visa produkcija realizuojama vidaus rinkoje. Eksportas į Europos
Sąjungą kol kas negalimas, nes įmonė neturi sertifikato. Tačiau integracija
į ES yra neišvengiamas įvykis, įmonės vadovai jau tvarko dokumentus ir
rengiasi visiems kitiems reikalavimams, kad galėtų gauti kokybės
sertifikatą, kuris suteiktų galimybę realizuoti savo produkciją Europos
šalyse.
Tiekimas ir gamyba
1993 metais privatizavus Kaišiadorių paukštyną, dėl nuostolingos
veiklos buvo atsisakyta paukščių auginimo. Tuomet pagrindiniu paukštienos
žaliavos tiekėju tapo AB Vilniaus paukštynas. Iš jo pagal ilgalaikes
tiekimo sutartis buvo perkama skerdiena bei sandėliuojama Kaišiadorių
paukštyno šaldytuvuose. Tačiau ši strategija nepasiteisino. Šaldytuvuose
buvo sukaupta didelės žaliavų atsargos, o dėl šalyje mažėjančios
paukštienos paklausos įmonės pardavimai mažėjo. Dėl ilgo sandėliavimo
žaliava tapo ypač brangi bei nekokybiška. Todėl 2000 metais įmonė investavo
lėšų veislinio ir inkubacinio cecho modernizavimui ir nuo 2001 metų augina
paukščius. Dabar Kaišiadorių paukštynas veikia pagal pilną gamybos ciklą –
iš veislinių kiaušinių išperinti viščiukai 37-40 dienų auginami broilerių
ceche. Čia jų lesinimas ir girdymas visiškai automatizuoti, paukščiai
auginami idealiai jiems tinkančiomis mikroklimato sąlygomis. Lesalo
pagrindas – Lietuvoje išauginti kviečiai, miežiai, žirniai, kvietrugiai
pridedant sojos rūpinių, kukurūzų augalinių riebalų, vitaminų bei
mikroelementų. Auginant broilerius įmonėje nenaudojami nei hormoniniai
preparatai, nei augimo biostimuliatoriai. Paukščių perdirbimo ceche
apdorojama iš anksto iki reikiamos temperatūros atšaldyta vištiena.
Išpjaustymo skyriuje paruošiamos bei išfasuojamos broilerių dalys –
viščiukų šlaunelės, sparneliai, ketvirčiai, puselės, file, odelės ir kita
pardavimui praktiškai parengta įmonės produkcija bei paruošiama žaliava
dešrų ir rūkytų gaminių cechui.
Įmonėje veikia patikima produkcijos kokybės kontrolės sistema. Kokybę
tikrina mikrobiologijos laboratorija.
Įmonė produkciją išvežioja pirkėjams savo transportu.
Pardavimo organizavimas
Už pagamintos produkcijos realizavimą atsakingas pardavimo skyrius,
kuriam vadovauja komercijos direktorius (žr. 3 pav.).
3 pav. Kaišiadorių paukštyno pardavimo skyriaus organizacinė – valdymo
struktūra
Kaišiadorių paukštynas produkciją realizuoja per savo firminių
parduotuvių tinklą (apie 40 proc. produkcijos) KPM, taip pat per pardavimo
agentus.
Įmonė turi 40 firminių parduotuvių Lietuvoje, kurias prižiūri KPM
vadybininkas. Jose dažniausiai pateikiamas pilnas įmonės produkcijos
asortimentas, taip pat firminėse parduotuvėse įmonė pristato naują
produkciją. Tai yra pagrindinis įmonės produkcijos realizavimo tinklas,
kuris sparčiai plečiamas.
Pardavimo agentai sudaro tiesioginę įmonės pardavimo sistemą. Jie siūlo
gaminius įvairiems tarpininkams (didmenininkams bei mažmenininkams). Įmonės
pateikimo kanalų įvairovė pateikta 4 paveiksle.
vartotojas
vartotojas
4 pav. Kaišiadorių paukštyno pateikimo kanalų struktūra
1.2. Įmonės potencialo įvertinimas: konkurencinė analizė
Pagrindiniai įmonės konkurentai gamyboje jau naudoja šiuolaikinę našią
techniką, todėl jaučiama gana stipri produkcijos kainų konkurencija. Tuo
tarpu Kaišiadorių paukštyno konkurencinis privalumas be modernios
perdirbimo įrangos yra tai, jog įmonė pirmoji Lietuvoje ėmė gaminti naują
vištienos produktų asortimento grupę – vištienos dešras ir dešreles. Tai
leido jai su nauja preke užimti dar neužpildytą paukštienos rinkos nišą bei
išplėsti rinkos dalį. Įmonė jos duomenimis užima apie 26 proc. paukštienos
rinkos. Didžiausias jos konkurentas – AB Vilniaus paukštynas – apie 30
proc. Be to, pastaroji aktyviai siekia eksportuoti savo produkciją Į Vakarų
rinkas ir yra reali kandidatė ES numeriui gauti.
Kaišiadorių paukštyno ir pagrindinių konkurentų palyginimas pateiktas
1 lentelėje.
Palyginamoji lentelė
1 lentelė
|Rodikliai |Kaišiadorių|Konkurentai |
| |paukštynas |
|
| | |Vilniaus |Vievio |Butrimonių |Kiti |
| | |paukštynas |paukštynas |paukštynas | |
|Rinkos |26 proc. |30 proc. |10 proc. |6 proc. |28 proc. |
|dalis | | | | | |
|Gamybinis |7200 tonų |9000 tonų |4000 tonų |3000 tonų per|Produkcija |
|potencialas|per metus. |per metus. |per metus. |metus. |nediferenciju|
| |Produkcijos|Produkcijos|Produkcija |Produkcija |ota |
| |asortimenta|asortimenta|nediferencij|nediferenciju| |
| |s |s nemažas, |uota |ota, moderni | |
| |didžiausias|moderni | |produkcijos | |
| |, moderni |produkcijos| |perdirbimo | |
| |produkcijos|perdirbimo | |įranga | |
| |perdirbimo |įranga | | | |
| |įranga | | | | |
|Finansinis |Padėtis |Padėtis |Iki 2001 |Pelningumas |Pelningumas |
|potencialas|gera, |gera, |metų veikla |mažas, |mažas, |
| |didėja |tačiau |buvo |pastovus |pastovus |
| |pelningumas|paskutiniai|nuostolinga,| | |
| |, pelnas |s metais |tačiau | | |
| |reinvestuoj|pelningumas|paskutiniais| | |
| |amas. |sumažėjo. |metais | | |
| | | |gaunamas | | |
| | | |pelnas, | | |
| | | |kuris | | |
| | | |reinvestuoja| | |
| | | |mas | | |
|Marketingin|Marketingui|Marketingui|Marketingo |Marketingo |Marketingo |
|is |ir |skiriamos |potencialas |potencialas |potencialas |
|potencialas|pardavimų |lėšos |mažas |mažas |mažas |
| |skatinimui |vidutiniško|(skiriamos |(skiriamos |(skiriamos |
| |skiriamos |s. Reklama |minimalios |minimalios |minimalios |
| |didžiausios|organizuoja|lėšos) |lėšos) |lėšos) |
| |lėšos |ma per | | | |
| |paukštienos|mažmeninį | | | |
| |gamintojų |prekybos | | | |
| |tarpe; |tinklą | | | |
| |puikios |“Vilniaus | | | |
| |reklamos |prekyba” | | | |
| |galimybės | | | | |
| |per firminį| | | | |
| |tinklą | | | | |
|Žmogiškųjų |Nekvalifiku|Personalo |Nekvalifikuo|Nekvalifikuot|Personalo |
|išteklių |otos darbo |išsilavinim|tos darbo |os darbo |išsilavinimo |
|potencialas|jėgos |o lygis – |jėgos |jėgos pasiūla|lygis – žemas|
| |pasiūla |aukštesnysi|pasiūla |pakankama. | |
| |pakankama. |s |pakankama. |Specialistų | |
| |Specialistų| |Specialistų |trūkumas. | |
| |trūkumas. | |trūkumas. |Personalo | |
| |Personalo | |Personalo |išsilavinimo | |
| |išsilavinim| |išsilavinimo|lygis – žemas| |
| |o lygis – | |lygis – | | |
| |vidurinis | |vidurinis | | |
Iš įmonių palyginamosios lentelės matome, kad paukštienos gamintojų
rinkoje lyderis, nors ir neabsoliutus, yra AB Vilniaus paukštynas. Kad
aiškiai matytume Kaišiadorių paukštyno stipriąsias puses prieš minėtus
konkurentus, parengėme jos privalumų ir trūkumų lentelę.
Kaišiadorių paukštyno privalumai ir trūkumai
2 lentelė
|Stipriosios pusės |Silpnosios pusės |
|Platus produkcijos asortimentas |Nepakankamai aukšta personalo |
| |kvalifikacija |
|Sukurtas firminis prekybos tinklas |Didelės veiklos sąnaudos |
|visoje Lietuvoje | |
|Pagrindinės žaliavos tiekimo |Nepakankama produkcijos kokybė Vakarų|
|integravimas įmonės veiklos |šalių reikalavimams |
|grandinėje | |
|Užimama rinkos dalis apie 26 proc. |Pasenęs transporto ir energetikos |
| |ūkis
|
|Didėjantis veiklos pelningumas ir | |
|didelis investicinis potencialas | |
|Ilgametė patirtis šioje veiklos | |
|srityje | |
|Geras įmonės vardas | |
|Lanksti kainodara (urminės, | |
|mažmeninės, išskirtinių klientų | |
|kainos ir kt.) | |
|Didelis marketinginis potencialas | |
|Moderni perdirbimo įranga | |
Kaip matome, pagrindiniai nuo įmonės priklausantys sėkmės veiksniai
yra platus produkcijos asortimentas, firminis prekybos tinklas, naujos
gamybos technologijos, marketinginis potencialas ir pan. Tuo tarpu
sėkmingai konkurencijai labai svarbūs yra įmonės trūkumai: didelės veiklos
sąnaudos, personalo kvalifikacija, neatnaujintas aptarnavimo ūkis ir pan.
Dėl to siekiant toliau suformuluotų įmonės tikslų pagrindinį dėmesį
skirsime minėtų trūkumų pašalinimui.
1.3. Įmonės tikslų ir uždavinių formulavimas 5 metų laikotarpiui
Šiuo metu sumažinus pridėtinės vertės mokestį mėsos gaminiams, labai
sumažėjo kiaulienos ir jautienos produktų kainos. Šis kainų pokytis lėmė
tai, kad rinkoje žymiai išaugo mėsos produktų paklausa, tuo tarpu
paukštienos gaminių paklausa nukrito. Mažėjant AB „Kaišiadorių paukštynas“
pardavimams, formuluojami atitinkami įmonės tikslai:
1) AB “Kaišiadorių paukštynas” tikslas yra didinti apyvartą, užimamą
rinkos dalį Lietuvoje iki 40 proc. ir apie 50 proc. pagamintos
produkcijos eksportuoti į užsienio rinkas.
2) AB “Kaišiadorių paukštynas” tikslas yra ne tik išlaikyti, bet ir